ビジネスマインド 在宅勤務で体調不良にならないために知っておくこと
在宅勤務で体調不良にならないようにするために知っておくことをまとめている。まじめすぎる人や自分に自信がない人で在宅勤務を不安に感じている人は読んでおこう。
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ビジネスマインド 在宅勤務５つのメリットとは
在宅勤務のメリットは自由に使える時間が増えること。忙しいビジネスパーソンにとって、自由に使える時間が増えることは大きなメリットになる。浮いた時間で差をつけることができればキャリアアップも見えてくる。在宅勤務のメリットを押さえておこう。
オフィスグッズ 在宅勤務の便利グッズ10選
在宅勤務は、便利グッズをそろえていくことで仕事で成果を上げやすくなる。在宅勤務が一時的な対策で定着することがないなら、在宅勤務に必要なものを最低限買っておけば問題はない。しかし、あなたの働いている会社が将来的にテレワークを推進する可能性が...
ビジネスマインド 在宅勤務はいつまで続く？新しい働き方の定着への課題
在宅勤務はいつまで続くのか。ビジネスパーソンにとって、ライフスタイルにも関係する重要な問題だ。在宅勤務が定着すれば、家賃の高い都会よりも地方で生活することも視野に入るだろう。今回は、在宅勤務を定着させるために必要な５つの課題を考えてみよう。
ビジネスマインド 【在宅勤務のストレス】５つの問題と解決策
在宅勤務のストレスは、人によっては通勤のストレスより大きくなるから注意が必要だ。在宅勤務ストレスでよくある５つの問題と対策を確認しておこう。
ビジネスマインド 在宅勤務はサボりが多いは本当？在宅勤務成功のコツとは
在宅勤務はサボりが多いという話を耳にしたことがある人は注意が必要だ。在宅勤務は仕事を見える化する。在宅勤務の導入で仕事ができる人はさらに成果を上げやすくなる。在宅勤務を成功させるポイントを知っておくことで成果を上げていこう。
ビジネスマインド 新年のご挨拶（2021年）レールに乗る時代から選択する時代へ
新年のご挨拶（2021年）。新年あけましておめでとうございます。休暇中の人は、2020年を振り返り、これからの働き方やご自身のありたい姿を考えてみましょう。いつもより少し深く考えてみることで、新しい発見ができると思います。
ビジネスの基本 パワハラ定義を確認しよう（2020年6月よりハラスメント対策強化）
パワハラ定義を確認しておきましょう。2020年6月よりパワーハラスメントの防止対策が強化されました。パワハラをしないために、内容を分かりやすく解説しています。知ることで、上司は必要以上に恐れず、部下は悪用することなくいい職場を作りましょう。
マネジメント 三密対策で始まった働き方改革で成果を出す準備を
三密対策は、テレワークだけではありません。社員の勤務体制を少し変えるだけで密度を減らすことは可能です。緊急事態宣言が解除された今だからこそ、働き方改革を真剣に考える必要があります。緊急対策から成果を出す新しい働き方に進化していきましょう。